編者按
自集團(tuán)“提質(zhì)增效年”活動推進(jìn)會召開以來,各單位牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這一首要任務(wù),圍繞“提五質(zhì)增五效”工作總要求,堅(jiān)持一切創(chuàng)新來自一線、一切經(jīng)驗(yàn)來自實(shí)踐,以扎實(shí)舉措全方位提高集團(tuán)整體運(yùn)營質(zhì)效。即日起,集團(tuán)官微開設(shè)《提質(zhì)增效 我們這樣做》專欄,著重宣傳各單位在“提質(zhì)增效年”活動中好方法、好經(jīng)驗(yàn),總結(jié)、提煉更多可復(fù)制可推廣的案例,營造比學(xué)趕超、爭先奮進(jìn)的濃厚氛圍,持續(xù)推進(jìn)集團(tuán)高質(zhì)量融合發(fā)展。
射陽港區(qū)風(fēng)電公司緊緊圍繞鹽城港集團(tuán)“提質(zhì)增效年”工作思路,將管理觸角延伸至生產(chǎn)、經(jīng)營、保障各班組,緊扣工作重點(diǎn),以精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、新質(zhì)化為抓手,不斷推進(jìn)深化改革措施,培育增長點(diǎn),細(xì)化成本管控,拓寬創(chuàng)效路徑,加快提質(zhì)增效轉(zhuǎn)型,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)、經(jīng)營運(yùn)行質(zhì)量穩(wěn)步提升。
“想一想”做什么,簡約而不簡單。為提升作業(yè)效率,風(fēng)電公司生產(chǎn)組一方面按照班前準(zhǔn)備、作業(yè)流程、交班確認(rèn)制定實(shí)施清單化,解決繁瑣的制單程序;另一方面從夯實(shí)班組人員能力提升入手,通過競崗考核、定崗定效、技能提級等措施,15名門機(jī)工考核取得中級技能證書,單臺門機(jī)作業(yè)率由350噸/小時提高至380噸/小時,打通制約一線班組作業(yè)水平和管理能力的“最后一公里”,最大限度激發(fā)“細(xì)胞”活力。
“試一試”怎么做,方法踐于辦法。為提升經(jīng)營效益,風(fēng)電公司攬貨組實(shí)施“專人負(fù)責(zé)”“一企一策”制度,精準(zhǔn)把握后方腹地企業(yè)的發(fā)展脈搏,深入時代新材、遠(yuǎn)景能源等風(fēng)電頭部企業(yè)進(jìn)行詳盡的市場調(diào)研,針對性實(shí)施擋潮旱閘拓寬改造項(xiàng)目、射陽港區(qū)大件運(yùn)輸進(jìn)出口改造工程,有效解決阜寧中材120米、中車時代160米以上風(fēng)電葉片進(jìn)港需求,截至當(dāng)前實(shí)現(xiàn)風(fēng)電設(shè)備吞吐量596.2萬噸,同比增加15.5%。
“捋一捋”突破點(diǎn),量變引導(dǎo)質(zhì)變。根據(jù)跌宕起伏的市場形勢,風(fēng)電公司提前預(yù)判市場,充分發(fā)揮一類開放口岸效能,持續(xù)拓展內(nèi)外貿(mào)業(yè)務(wù)。圍繞風(fēng)電裝卸擦亮品牌建設(shè)搶抓市場機(jī)遇,在保障射陽港電廠“迎峰度夏”民生保供任務(wù)的基礎(chǔ)上,先后完成運(yùn)往印度EN-156項(xiàng)目80套風(fēng)電葉片及韓國174件鋼結(jié)構(gòu)等出口項(xiàng)目。不僅完成了煤炭保供突破150萬噸的預(yù)期目標(biāo),并實(shí)現(xiàn)了射陽港區(qū)風(fēng)電裝備外貿(mào)業(yè)務(wù)“零突破”,為完成全年經(jīng)營任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
百舸爭流千帆競,借海揚(yáng)帆奮者先。下一步,射陽港區(qū)風(fēng)電公司將始終以飽滿的熱情、充足的干勁、務(wù)實(shí)的作風(fēng),全力以赴按照集團(tuán)“提質(zhì)增效年”目標(biāo)要求做好各項(xiàng)工作,以奮斗之姿奏響高質(zhì)量發(fā)展最強(qiáng)音,為鹽城港高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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