鹽城港集團(tuán)召開(kāi)人才工作會(huì)議

8月20日，集團(tuán)召開(kāi)人才工作會(huì)議。集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)周正雄出席會(huì)議并講話，集團(tuán)黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理陸帥主持會(huì)議。

周正雄在講話中指出，要提高政治站位，深刻領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的重要意義。要深刻認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)是深入實(shí)施“人才強(qiáng)國(guó)”戰(zhàn)略、搶抓新時(shí)代新機(jī)遇的固本之舉，是深化改革攻堅(jiān)、培育新質(zhì)生產(chǎn)力、促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之舉，是持續(xù)抓機(jī)遇、創(chuàng)特色、展亮點(diǎn)、多貢獻(xiàn)、爭(zhēng)一流、譜新篇的務(wù)實(shí)之舉，切實(shí)增強(qiáng)做好人才工作的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，加快完善人才培養(yǎng)體制機(jī)制，持續(xù)釋放各類人才集聚的規(guī)模效應(yīng)和乘數(shù)效應(yīng)，奮力譜寫(xiě)鹽城港高質(zhì)量融合發(fā)展新篇章。

周正雄強(qiáng)調(diào)，要扛起使命擔(dān)當(dāng)，奮力開(kāi)創(chuàng)人才支撐高質(zhì)量發(fā)展新局面。要堅(jiān)持以實(shí)施“每年雙百工程、五年千人計(jì)劃”為總攬，扎實(shí)推進(jìn)人才強(qiáng)港工程，在黨管人才體系全面建立、人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化、人才培育工作彰顯特色、科技創(chuàng)新載體釋放潛力等各方面持續(xù)發(fā)力，為集團(tuán)健康有序發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。

周正雄強(qiáng)調(diào)，要聚焦重點(diǎn)任務(wù)，加快推進(jìn)新時(shí)代人才強(qiáng)港建設(shè)。一是打造新型勞動(dòng)者隊(duì)伍。要緊緊圍繞高層次創(chuàng)新型人才引進(jìn)、深化骨干人才培養(yǎng)、暢通一線技術(shù)人才發(fā)展通道等方面，建立靈活、多元、適宜、科學(xué)的人才機(jī)制，持續(xù)開(kāi)展針對(duì)性培訓(xùn)，實(shí)施精細(xì)化管理，實(shí)現(xiàn)差異化發(fā)展。二是推進(jìn)高質(zhì)量產(chǎn)才融合。要加快搭建創(chuàng)新創(chuàng)造的載體平臺(tái)，發(fā)揮培訓(xùn)機(jī)制的孵化功能，用足人才的各類政策紅利，打造與全市發(fā)展大局相適應(yīng)、與港航產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)相匹配、與集團(tuán)改革發(fā)展相融合的高素質(zhì)新型人才隊(duì)伍，不斷提升港口運(yùn)營(yíng)效率和競(jìng)爭(zhēng)力。三是優(yōu)化高品質(zhì)人才生態(tài)。要圍繞用好高質(zhì)量“指揮棒”、搭設(shè)成長(zhǎng)成才“大舞臺(tái)”、營(yíng)造精準(zhǔn)服務(wù)“強(qiáng)磁場(chǎng)”等方面，不斷優(yōu)化人才評(píng)價(jià)生態(tài)、創(chuàng)新生態(tài)、服務(wù)生態(tài)，形成人才“近悅遠(yuǎn)來(lái)”的發(fā)展生態(tài)。四是創(chuàng)新高水平人才制度。要加快構(gòu)建“人崗適配”體系，不斷深化“三項(xiàng)制度”建設(shè)，聚焦關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，推行“揭榜掛帥”機(jī)制，充分釋放人才施展拳腳的空間，實(shí)現(xiàn)人盡其才、才盡其用、用有所成、成有所獲。

周正雄強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，構(gòu)建人才發(fā)展高效能治理格局。要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持把人才工作擺在更加突出位置，健全人才工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，充分發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用，確保人才工作有人抓、有人管。要強(qiáng)化協(xié)同聯(lián)動(dòng)。集團(tuán)組織部門(mén)要發(fā)揮牽頭抓總作用，人才辦、宣教、工青婦等相關(guān)職能部門(mén)做好配套服務(wù)，同時(shí)要強(qiáng)化資金、教育、考核等各項(xiàng)要素保障，形成強(qiáng)大合力，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)人才舉措的落實(shí)。要強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。用好“一報(bào)一刊一網(wǎng)一號(hào)”平臺(tái)功能，宣傳勞模工匠、巾幗標(biāo)兵等各類優(yōu)秀人才創(chuàng)新成果和先進(jìn)事跡，釋放榜樣力量，造濃見(jiàn)賢思齊、比學(xué)趕超的濃厚氛圍，營(yíng)造人人皆可成才、人人盡展其才的良好環(huán)境。

會(huì)議通報(bào)了集團(tuán)人才工作相關(guān)情況，相關(guān)單位和部門(mén)負(fù)責(zé)人作交流發(fā)言。