自10月10日,集團(tuán)部署開展“50天大比武活動”后,大豐港區(qū)迅速貫徹落實(shí)會議精神,確定了“一套方案、全員行動、立足崗位、勇奪第一”的大比武基調(diào),正式吹響了決戰(zhàn)“50天大比武”的號角。
根據(jù)會議部署,大豐港區(qū)進(jìn)一步量化集團(tuán)“50天大比武”活動要求,根據(jù)自身實(shí)際,以“責(zé)任清單化、任務(wù)項目化、落實(shí)規(guī)范化、考評精準(zhǔn)化、問責(zé)嚴(yán)格化”為宗旨,出臺實(shí)施方案,明確機(jī)關(guān)、生產(chǎn)經(jīng)營一線、遺留問題處置、工程建設(shè)等方面具體的工作舉措及牽頭責(zé)任人。組織各下屬公司分別制定實(shí)施方案,將比武內(nèi)容細(xì)化到每個崗位,將考核指標(biāo)量化到每位員工,層層級級夯實(shí)責(zé)任體系,做到“人人有擔(dān)子、個個有壓力”。按照“日報告、周考核、旬總結(jié)”的要求,及時了解“50天大比武”進(jìn)展情況,及時協(xié)調(diào)解決項目、生產(chǎn)經(jīng)營一線、遺留問題處置等方面存在的矛盾,確?;顒拥捻樌M(jìn)行。同時通過評選“崗位狀元”等形式,大力營造“比學(xué)趕超”的氛圍,激發(fā)員工以決戰(zhàn)的姿態(tài)、氣勢和作風(fēng),拼干勁、比貢獻(xiàn)、爭位次,確保通過“大比武”活動比出效率、比出業(yè)績、比出精氣神、比出發(fā)展實(shí)效,在11月底高質(zhì)量如期完成對口工作任務(wù),堅決扛起主港區(qū)的職責(zé)使命。